注册会员  |   加入收藏  |   联系我们  

当前位置:会展网 > 会展知识 >

展示论坛

会展行业的发展,使会展人才人物非常紧缺

时间:2014-08-20 15:25来源:未知 作者:会展人才 点击:
【会展人才,会展人物】 随着会展、展会、展览、展台、展厅的突飞猛进的发展,会展人才、会展人物、会展模特等都是非常紧缺的,有时候遇到展会高峰期都找不到人,比如广交会、
  随着会展、展会、展览、展台、展厅的突飞猛进的发展,会展人才、会展人物、会展模特等都是非常紧缺的,有时候遇到展会高峰期都找不到人,比如广交会、建材展、美博会等。所以说会展行业永远都缺会展人,在这里我推荐你去展会招聘求职专区发布你的招聘、求职等信息。
会展人才,会展人物
  通常说的会展人才指的是策划和实施层次的人才,其中包括会展核心人才、会展辅助性人才与会展支持型人才。会展核心人才包括会展策划和会展高级运营管理等人才,他们在行业中层次最高,专业性最强。然而,我国会展人才培养存在的问题仍比较突出,具体表现为会展人才认识的模糊,会展人才供需的错位,会展人才结构的失衡以及会展师资力量的欠缺等。
 
  会展人才的发展要注重会展相关行业之间的紧密联系,注意理论与实践结合,避免脱离实际,会展人才的教育方面更要注重国际化。要注重会展人才的高度综合性和极强实践性。欲成为抢手会展策划和经营管理人才,必须具备一些基本素质:如很强的活动能力、组织能力、语言表达能力和沟通能力,思维活跃、知识面广。特别要重视高校与会展企业的联合办学问题,这应该是目前解决会展人才教育与市场需求脱节的核心内容。如鼓励学生进行学校内各项活动的组织和策划;在学校内建立会展实训室,有基本的展台、特装修展台及实际展览操作中用到的基本器械等供学生了解,在实训室内学生可模拟展馆运作,进行展览现场服务演练;与展览公司(策划公司、服务公司)的合作等。这样,才能更的进行会展人才的培养,为企业输送更多的会展人才,为我国会展企业的发展奠定厚实的基础。
------分隔线----------------------------
行业展会 展览网址 会议网址 旅游网址 配套服务 展会排期